王健林是中国著名的企业家和商业领袖，他的成功可以归因于以下几个因素：

1. 商业眼光和洞察力：王健林具有敏锐的商业眼光和洞察力，能够准确地预测市场趋势和机会。他在中国经济快速发展的时期，意识到房地产和零售业的潜力，并积极投资和扩张。

2. 创新和多元化经营：王健林致力于创新和多元化经营，不断推出新产品和服务。他将万达集团从一个房地产开发公司转变为多元化企业集团，涵盖了房地产、文化旅游、影视娱乐、体育等多个领域，使万达成为中国zuida的商业地产开发商之一。

3. 强大的执行力和管理能力：王健林注重细节和执行力，善于管理和组织。他建立了一套高效的企业管理体系，通过标准化和规模化的管理，实现了公司的快速发展和高效运营。

4. 与政府的合作和支持：尽管要避免政治内容，但不可否认，王健林的成功也受益于与政府的合作和支持。政府在中国经济改革和开放的进程中起到了重要的推动作用，为王健林提供了良好的商业环境和发展机遇。

5. 品牌建设和市场营销：王健林注重品牌建设和市场营销，通过大规模的广告宣传和市场推广活动，成功塑造了万达集团的品牌形象，并吸引了大量消费者。

6. 人才选拔和培养：王健林重视人才选拔和培养，建立了专业化的人才培养机制。他注重发掘和培养年轻人才，为公司的可持续发展提供了强大的人力资源支持。

综上所述，王健林的成功可以归结为商业眼光、创新能力、执行力、与政府合作、品牌建设和市场营销以及人才选拔和培养等因素的综合作用。